

질문1. 1분 동안 자기소개를 해보십시오.
ADVICE
자기소개는 출생에서 성장과정, 성격, 교우관계, 취미, 특기 등을 통해 자신을 표현하는 것이다.
상대방이 이해하기 쉽도록 구체적으로 설명한다. 결코 지루하지 않은 화법을 전개하여 자신에 대해 관심을 갖도록 유도해야 할 것이다.
주로 30초, 1분, 2분 등의 제한된 시간을 주고 소개하라는 경우가 많다.
질문2. 자신의 장단점을 말해 보시오.
ADVICE
다른 사람, 특히 부모님과 친구들이 말하는 좋은 점과 단점, 그리고 이런 지적에 대한 자신의 생각은 무엇인지를 중심으로 말해야 한다.
자신의 사고방식, 행동방식, 흥미 등을 통해 자기 성격의 장/단점을 정확하게 파악하는 것이 중요하다.
이 질문에는, 자신이 희망하는 직업이나 직무와의 관계를 고려하여 자신의 장점과 단점을 솔직하게 인정함으로써,
장점은 키우고 단점은 개선할 것이라는 노력을 보여주는 것이 중요하다.
질문3. 가훈이 있다면 무엇입니까?
ADVICE
가훈은 가족의 행동양식이자 정신적 규범이다.
가훈의 유무와 어떤 가훈을 가지고 있는지에 따라 가정환경이나 분위기를 엿볼 수도 있다.
또한 가훈을 지키기 위해 어떻게 생활하고 있는지까지 이야기할 수 있다면 좋은 답이 될 수 있다.
질문4. 장래에 갖고 싶은 직업은 무엇입니까?
ADVICE
단순히 단답형으로 무엇이 되고 싶다고 말하면 안 된다.
직업을 통해서 자신의 능력을 발휘할 수 있다. 그리고 성공적인 직업수행으로 개인적인 성취감을 얻을 수 있고, 사회에 공헌할 수도 있다.
그러므로 자신의 어떤 점이 그 직업과 맞는 지, 그 직업을 통해서 이루고자 하는 것이 무엇인지에 대해서 말해야 한다.
개인적 목표와 사회에 대한 공헌과 관련시켜 말하는 것이 좋다.
질문5. 학급의 반장 등과 같이 그룹에서 리더를 해 본 경험이 있습니까? 있다면 리더를 하면서 가장 힘들었던 점이 무엇입니까?
ADVICE
리더의 경험이 있다면 구체적으로 말하는 것이 좋다.
어떤 상황에서 어떤 어려움이 있었고, 그 어려움을 어떻게 극복했고, 극복하는 과정에서 무엇을 깨달았는지를 말해야 한다.
공동의 목표를 설정하고 그 목표아래 구성원들의 협력을 이끌어낼 수 있었던 경험, 구성원 각자의 역할을 정하고 상황에 맞게
구성원들의 역할을 조정했던 경험, 구성원들간에 마음이 안 맞아 갈등이 일어났을 때 중재했던 경험 등을 말하면 된다.
질문6. 가장 존경하는 인물은 누구입니까?
ADVICE
위인도 괜찮고, 주위에 있는 사람도 괜찮다. 누구인지가 문제가 아니라 왜 그 사람을 존경하는지가 문제가 된다.
그러므로 존경하는 이유를 능력, 성격, 활동, 사회적 공헌 등 구체적으로 말할 수 있어야 한다.
질문7. 아직은 우리 사회에 대한 관심도 적고, 특별한 의견을 내기는 어렵겠지만, 주변을 볼 때, 뉴스 등을 볼 때,
우리 사회의 가장 큰 문제는 무엇이라는 생각이 드나요?
ADVICE
구체적인 사건을 이야기하고 그것에 대한 자신의 생각을 말해야 한다.
다른 사람들의 생각에 대해서 평가하면서 자신의 생각을 말하면 좋다. 일방적으로 자기고집만 세우는 것처럼 보이지 않아야 한다.
여러 각도로 문제에 접근하는 모습을 보여주면 더욱 좋다. 그렇다고 이것 저것 말하는 것이 아니라
일목요연하게 정리해서 말하고 논리적 일관성을 잃지 말아야 한다.
질문8. 특별히 잘하는 것, 특기라고 할만한 것은 어떤 것이 있는가?
ADVICE
예를 들어 그냥 영어를 잘한다, 배웠다가 아니라 영어와 어떤 관계가 있는지 구체적인 예를 제시해야 한다.
질문9. 고교에 진학하면, 아무래도 더욱 다양한 친구들을 만나게 될 것이고,
그 친구들과 더욱 치열한 경쟁을 해야 할지도 모릅니다. 앞으로의 고교에서의 생활은 어떨 거라고 생각합니까?
ADVICE
고교 진학 후의 계획을 묻는 것이다. 이런 질문은 목표를 자연스럽게 제시하는 방향으로 말해야 한다.
질문10. 만약 본 시험에 실패한다면 어떻게 하겠는가?
ADVICE
면접 시 나올 수 있는 짓궂은 질문이다. 당당할 필요가 있지만, 왜 해당 대학에 입학하고 싶은지를 말하면서,
입학하면 누구보다도 열심히 학교생활을 할 각오가 되어있음을 보여주어야 한다.
그래서 입학하기 위해 최선을 다하고 있음을 말하고, 그럼에도 불구하고 실패했을 경우에도 실망하거나 좌절하지 않고
새로운 기회를 위해 노력할 수 있음을 보여주어야 한다. 대안은 구체적인 것이 좋다.